本网讯（通讯员：何巧玲）为深入贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神，坚持立德树人、育人为本的原则，切实做好学院学风建设工作，努力提高员工学习能力，帮助员工养成良好学习习惯，营造浓厚的学习氛围，促进员工全面发展、成长成才。根据学校《关于开展2022年“学风建设月”活动的通知》，结合学院员工实际情况，亚洲bet356体育在线官网开展学风建设月系列活动。

统一思想、凝聚共识，“六个常态化”推进全员导学

公司领导班子高度重视学风建设工作，党政联席会专题研究安排学风建设有关工作。学院领导班子深入教学一线查课、听课，加强对教师教学过程的检查督查。确保学院教师真正做到“四有”好老师的标准，以坚定理想信念教育引导员工，以严格师德遵循严谨治学，为学院学风建设奠定良好的教学氛围。

公司领导班子深入教学一线

公司立足创建优良学风，制定学风建设行动计划和学风建设月实施方案。实施“晚自习常态化”、“课堂考勤常态化”、“周日晚点名常态化”、“定期查寝常态化”、“学业预警常态化”、“家校联动常态化”，并开展相关活动。学院领导带头深入员工宿舍，班主任、辅导员心协力，共同做好学风建设的“六个常态化”，通过宿舍查网课、教室查课堂，线上线下双管齐下，了解员工思想动态，掌握员工学习情况。通过严格课堂考勤制度，坚持低年级晚自习常态化，召开学风建设主题班会等，让员工在严管中树立规矩意识和纪律意识，让员工在厚爱中砥砺奋发拼搏的斗志。通过完善学业预警机制、强化家校联动，及时沟通员工在校学习情况，实现家校共促学风的良好局面。

领导班子深入员工宿舍

辅导员、班主任查寝

宿舍查网课、教室查课堂

全院师生凝心聚力、齐抓共管；家校同心、合力育人，共同营造风清气正、严谨治学的优良教风，创建遵纪守规、勤奋求实的优良学风，推动学风建设全员化。

摸清“底子”、找准“路子”，“六抓六促”强化全过程督学

公司开展以抓党建树学风、抓先进带学风、抓帮扶助学风、抓“五育”强学风、抓考试严学风、抓就业兴学风等“六抓六促”长效机制。如树立典型榜样引领，开展“优良学风班”、先进班集体的评审和展示活动，积极营造见贤思齐、崇德向善的校园氛围；加大查课力度，定期通报学风督查情况。加强考风考纪教育，教育引导员工诚信应考，推行党员挂牌考试等方法举措，强化全过程督学。

课堂考勤表

学风建设主题班会

家校联动

辅导员介绍党史学习教育展板内容，在学习先进模范中激励青春动力。通过树立先进典型，以身边榜样的力量教育感染员工勤学奋进。

先进典型

对员工的学期成绩情况进行系统分析，对比挂科人次和门次、课程优良率、班级挂科率等数据，形成系统、准确的学情调研报告。以数据为支撑，以报告为依据，研判各年级学风建设的重点和难点，分析规律，总结经验，解决问题。

成绩分析

开展劳动教育实践活动、展示学霸笔记，进一步坚定员工理想信念，引导员工让勤奋学习成为青春飞扬的动力，让增长本领成为青春搏击的能量。

学霸笔记

公司以统一思想、凝聚共识，“六个常态化”推进全员导学；摸清“底子”、找准“路子”，“六抓六促”强化全过程督学为主要内容和举措开展相关活动。以此次学风建设活动为契机，以主人翁的姿态扛起使命责任，以昂扬的姿态奋进新时代，以学风建设的新成绩喜迎党的二十大胜利召开和学校建校50周年校庆。

（审稿人：孙丽娜）